为针对性解决近期辖区劳动用工备案工作中出现的填报不规范、操作流程有误、政策理解不到位等突出问题，进一步规范企业用工管理，防范劳资纠纷，近日，东昌区人社局组织辖区各用工企业开展劳动用工备案专题培训会，立足日常业务审核痛点开展专项讲解，精准答疑解惑，助力企业夯实合规用工基础。

　　相较于往年基础流程培训，本次培训坚持问题导向，聚焦近期后台备案审核、日常业务办理中归集的高频差错内容开展靶向教学。会上，劳动关系科业务骨干重点指出人员信息填报残缺、合同起止时间录入错误、员工增减及离职备案滞后等常见问题，结合真实驳回备案信息，讲解错误备案带来的用工风险与劳资隐患，让企业直观认清备案工作疏漏带来的实际影响。

　　随后，业务人员梳理劳动合同订立、变更、解除、终止全流程备案规范，简明演示线上系统操作流程，对照正误填报案例明确填报注意事项。同时结合劳动用工相关法律法规，明确企业用工备案法定职责，强化企业依规备案意识，从源头减少用工风险。

　　培训现场设置互动答疑环节，现场氛围务实热烈。各企业经办人员结合日常实操难题踊跃提问，主要咨询逾期备案补办、备案信息修改、线上系统操作故障等实际问题。工作人员结合政策和实操经验，集中解答共性问题，一对一指导个性化难题高效解决企业经办人员日常工作中的各类困惑。

　　参会企业工作人员表示，本次培训紧扣近期备案工作实际问题，针对性强、实用性高，有效补齐了日常业务操作短板，后续将严格按照备案规范，及时准确完成用工备案各项工作，落实企业用工主体责任。

　　此次专题培训立足业务实操痛点，精准破解企业用工备案难题，提升了企业经办人员业务实操能力，筑牢了辖区和谐劳动关系根基。下一步，东昌区人社局将持续做好用工备案常态化指导服务，依托线上答疑、线下一对一指导等多元服务方式，持续优化劳动关系服务质效，切实保障劳动者和用人单位双方合法权益，助力辖区用工环境持续规范。